„Visada sakiau ir sakysiu – jauniems žmonėms reikia dirbti, nes per darbą jaunimas įgyja patirties, atsakomybės ir tikėjimo savo jėgomis. Tai turi būti ne tik savivaldybių, bet ir visos valstybės strateginis požiūris. Mažiau deklaracijų – daugiau tikrų sprendimų“, – sako Širvintų r. savivaldybės merė Živilė Pinskuvienė.
Valstybė turi ne stebėti iš šono, o aktyviai investuoti į jaunimo vasaros užimtumą:
skirti daugiau lėšų programoms,
skatinti darbdavius kurti sezonines darbo vietas,
užtikrinti, kad kiekvienas norintis jaunuolis turėtų realią galimybę pradėti savo profesinį kelią.
„Turime puikų, motyvuotą jaunimą – jie nori ne tik dirbti, bet ir augti, mokytis atsakomybės, įgauti patirties. Jiems nereikia pažadų – reikia pasitikėjimo ir paramos. O tai – valstybės brandos ir ilgalaikio požiūrio klausimas“, – sako merė Ž. Pinskuvienė.
Širvintų rajono savivaldybės administracija, kaip ir kasmet, įgyvendina Jaunimo vasaros užimtumo programą, skirtą 14–19 metų mokiniams, besimokantiems mūsų rajono bendrojo ugdymo mokyklose.
Šios iniciatyvos esmė – padėti jaunimui įžengti į darbo pasaulį, išmokti atsakomybės, lavinti bendravimo ir darbo įgūdžius. Programos laikotarpis: nuo liepos 1 d. iki rugpjūčio 31 d.
Darbdaviams, suteikusiems jaunuoliui darbo vietą pilnu etatu, skiriama 470 Eur kompensacija.
Šiuo metu sėkmingai dirba jau 6 jaunuoliai:
• UAB „Širvintos verslui ir laisvalaikiui“;
• Lopšelis-darželis „Boružėlė“;
• Sveikatos centras.
Kviečiame ir kitus jaunuolius nebijoti žengti pirmo žingsnio – juk vasara gali būti ne tik linksma, bet ir prasminga!
Programa finansuojama Širvintų rajono savivaldybės administracijos lėšomis.
Užs. Nr. 080
